解散要员工赔偿请律师多少钱?
是否签订了劳动合同
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫有没有签订书面劳动合同?如果存在劳动关系,是需要赔偿的
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司解散可以按照下列方式对员工进行赔偿:依法赔偿其员工相应的经济补偿金。计算标准为每满一年支付一个月工资,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,支付半个月工资。法律依据:公司解散可以按照下列方式对员工进行赔偿:依法赔偿其员工相应的经济补偿金。计算标准为每满一年支付一个月工资,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,支付半个月工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,支付半个月工资。法律依据:公司解散可以按照下列方式对员工进行赔偿:依法赔偿其员工相应的经济补偿金。计算标准为每满一年支付一个月工资,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,支付半个月工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
下一篇:暂无
相关文章
- 解散要员工赔偿请律师多少钱?
- 朋友借了我3500多一直不还可以起诉吗
- 有人让我收养它。还是个孩子的时候,收
- 下冰雹把车砸坏了保险公司赔吗
- 20元被网络诈骗可以立案吗?
- 别人孩子的父母虐待和恐吓我的孩子是违
- 我在限速60公里的路段行驶95公里/小时,
- 中标后不签合同有什么后果,法律上有哪
- 我有遗产分割事情,需要律师服务?
- 我还没有时间签订装修合同。不退款,我
- 诈骗后是向犯罪嫌疑人所在地报警还是向
- 发明专利初审通过意味着什么
- 帮别人担保现在人家不还钱人也找不到现
- 被楼上噪音扰民怎么处理?能起诉她吗
- 昨晚喝酒,今早测出来醉驾怎么算?
- 通过中介进入工厂上班的,在试用期内离
- 每天在里面的店里买卖虚拟商品,还被洗
- 因为报复陷害罪被刑事拘留了如何处理
- 我被骗了5万,可以起诉吗?
- 我想了解一下,缓刑人员再犯罪怎样处理
- 您好请问,未成年人犯强奸罪是在哪里判
- 你好。银行卡第一次收到支票转账,是不
- 2024年著作权包含出版权吗
- 你好,我们准备要离婚。房子拆迁房
- 聊天记录可以算证据吗?
- 如果账户被法院冻结,可以转账吗?
- 信用卡协商分期是不是影响征信
- 由于收了一笔卖手机款,被警方银行卡被
- 等额本息等额本金区别
- 借钱给朋友4千元几年了不还报警有用吗